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Marianne Resch Discussion Paper Nr. 02, ISSN 1618-0798 Die Autoren: Dipl.-Psych. Andreas Krause: Wissenschaftlicher Mitarbeiter im Fachgebiet Arbeits- und Organisationspsychologie am Internationalen Institut [...] 11). Auch in r Flensburger Studie wurde ein erstaunliches Ergebnis gefunden: Die Ehrenamtlichen arbeiten Beruf durchschnittlich fast fünf Stunden länger als die anderen Befragten (41 gegenüber 36 Wo- [...] sich ein Anteil von 22% Freiwilligen, während für die Arbeitskollegen, die nicht in Schichtdienst arbeiten, ein Anteil von 30% ermittelt wurde. Hier bestätigen sich die Ergebnisse der WSI-Studie und wei-
fileadmin/content/portal/forschung/dokumente/foref/tag-der-forschungsfoerderung/tdf-3-2019-12-11/04-dfg-foerderangebote-fuer-postdocs-stand-2019-12-boehme.pdf
Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler ►mit abgeschlossener wissenschaftlicher Ausbildung = mit Promotion ►die in Deutschland leben und arbeiten (möchten) ►Freie Themenwahl ►Projekte mit Grundlagenrelevanz [...] DFG-Fördermöglichkeiten für Postdocs | Dr. Anna Böhme Tipps für die wissenschaftliche Karriere ► Entwickeln Sie Ihr eigenes wissenschaftliches Profil ► Publizieren Sie, wenn möglich, (auch) ohne Ihre/n Dok [...] DFG-Fördermöglichkeiten . für die wissenschaftliche Karriere DFG-Förderangebote für Postdocs . Dr. Anna Böhme | 11.12.2019 | Europa-Universität Flensburg Programm 1 | Die DFG 2 | Fördermöglichkeiten der
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/06-discussion-paper-iim-pauls.pdf
nationales Management an der Universität Flensburg. E-mail: mareike@foni.net Dr. Andreas Krause: Wissenschaftlicher Assistent an der Universität Freiburg. Bis August 2002 Mitarbeiter im Fachgebiet Arbeits- und [...] Mitarbeiter, die für ihr Unternehmen einige Monate oder Jahre in einer ausländischen Nie- derlassung arbeiten (z.B. Bolino & Feldmann, 2000). Diese Mitarbeiter werden als Expatriates bezeichnet. Die Auslan [...] sich die Expatriates schnell im Einsatzort akklimatisie- ren und möglichst ohne Zeitverzug effektiv arbeiten. Die Abbruchquote der Auslandseinsätze soll reduziert werden. Auch aus Mitarbeitersicht können ITs
fileadmin/content/portal/forschung/dokumente/foref/tag-der-forschungsfoerderung/tdf-5-2022-11-02/1-einfuehrung-gute-wiss-praxis-heering-tdf-2022-11-02.pdf
Forschungsprozesses wesentliche Schritte guten wissenschaftlichen Arbeitens thematisieren. Das Verfahren bei Nichtbeachtung guter wissenschaftlicher Praxis, niedergelegt in zwei Leitlinien, bildet den Abschluss [...] das eigene Verhalten den Standards guter wissenschaftlicher Praxis entspricht. Erläuterungen: Zu den Prinzipien gehört es insbesondere, lege artis zu arbeiten, strikte Ehrlichkeit im Hinblick auf die eigenen [...] PowerPoint-Präsentation Kodex "Gute wissenschaftliche Praxis" der DFG und Umsetzungsstrategien I Einführung Peter Heering Flensburg, 02.11.2022 2 „Seit Inkrafttreten des Kodex zum 1. August 2019 müssen
fileadmin/content/portal/forschung/dokumente/nachwuchs/1-foref-tdf-2018-10-24.pdf
Finanzen, Sven Kaufmann, EUF - Lektoratsservice, Laura Cunniff, EUF - Angebote des Zentrums für wissenschaftliche Weiterbildung (ZWW), Dr. Steffen Kirchhof, EUF - Angebote des TextLab!, Judith Theuerkauf, EUF [...] Erarbeitung eines DFG-Antrags • Ausschreibung forschungsbezogener Aktivitäten durch Lehrreduktion • Leitfaden zur Beantragung von Drittmittelprojekten • Tag der Forschungsförderung regelmäßig jedes Semester [...] Ausschreibung eines Forschungspreises über den Ausschuss für Forschung und Wissenstransfer D. Wissenschaftliche Veranstaltungen o finanzielle Förderung von wissenschaftlichen Veranstaltungen an der EUF über
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/12-groezinger-wissenschaftsindikatoren.pdf
ischen Hochschulen und außeruniversi- tären Einrichtungen: WiWi Wissenschaftliche Kommission Niedersachsen Seit 1999 (Wissenschaftliche Kommission Niedersachsen 2002) Sample - Niedersächsische Hochschulen [...] für ‚wert’ befundenes Wissen. Nur solche Ergebnisse also, die veröffentlicht sind, zählen als wissenschaftliches Wissen.“ (Weingart 2005b: 32). Jedoch gilt auch, es ist „das Maß Publikation, entgegen dem [...] (Weingart 2005a: 115f). 3.3. Zitationen 3.3.1. Zitationen via eines Citation Index Ein Anteil wissenschaftlicher Zeitschriftenpublikationen ist im Science Ci- tation Index, im Social Science Citation Index
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/14-grimm-gluecksforschung-gesamt-2.pdf
Universität Flensburg Internationales Institut für Management Ergebnisse der Glücksforschung als Leitfaden für politisches Handeln? Jordis Grimm Discussion Paper Nr. 14, ISSN 1618-0798 Die Autorin: Jordis [...] Jahren vermehrt statt. Nach einer Liste der Fachdatenbank EconLit wurden von 2001 bis 2005 über 100 Arbeiten zum Thema selbsteingeschätzte Lebenszufriedenheit, als ein wichtiger Teilbereich der Glücksforschung [...] gefunden haben und zieht ein Resümee. 2. Annäherung an den Begriff Glück ForscherInnen, die sich wissenschaftlich mit dem Glück beschäftigen, sehen sich immer wieder der Kritik ausgesetzt, dass sie mit einem
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/15-leusing-hochschulenstandortfaktor.pdf
Ausbildung, also die Lehre, und auf weitere Bildungsangebote wie z.B. die betriebliche oder wissenschaftliche Weiterbildung. Schließlich gehören die Elemente Grundlagen- und Anwendungsforschung zum For [...] Von den insgesamt 91 Beschäftigten haben 87 ihren Wohnsitz in der Untersuchungsregion. Knapp 56% arbeiten Vollzeit, was einer Anzahl von 49 Arbeitsplätzen innerhalb der Untersuchungsregion entspricht. Bei [...] die Universität Flensburg geschaffen werden. Unter dem so genannten „Mittelbau“ werden z.B. wissenschaftliche und künstlerische Mitarbeiter sowie Lehrkräfte verstanden. Bei dieser Gruppe haben ca. 66% ihren
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/18-sm-rda-gretzinger2008-gesamt.pdf
und Organisation als Akteur. Begrenzte Rationalität: Pfeffer und Salancik (1978) gehen in ihren Arbeiten explizit von beschränkter Rationalität aus. „Behavior is almost inevitably constrained by physical [...] chen Effekte der Universität Flensburg 14 Grimm, J. (2006): Ergebnisse der Glücksforschung als Leitfaden für politisches Handeln? 13 Grözinger, G. (2006): Zur Gewinnsteuerbelastung von Kapitalgesellschaften
fileadmin/content/abteilungen/organisationspsychologie/dokumente/projekte/2010-07-31-projekt-gabi-abschlussbericht.pdf
offensichtlich und unstrittig, dass Unternehmen in Zukunft mit älte- ren und alten Belegschaften arbeiten müssen. Dies mag auf den ersten Blick Besor- gnis erregend sein, da die meisten Unternehmen hierauf [...] vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) gefördert: Einmal das Projekt „LagO – Länger arbeiten in gesunden Organisationen“ (Institut für Sozialforschung und Sozialwirtschaft – iso, Saarbrücken) [...] Öffentlichkeitsarbeit Abschn. 3.4 Arbeitspaket 10 Dokumentation des Projektverlaufs Erstellen des Leitfadens (bzw. des E- Learning-Tools) Abschn. 2.2/3.4 Abschn. 3.4.1 19 Die genannten Arbeitspakete wurden