fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/weitere-satzungen/geschaeftsordnung-stupa-2004.pdf
Beschlüssen früherer Sitzungen, e) die Wahl der Mitglieder des Präsidiums und des AStA-Vorstands in den ersten beiden Wahlgängen, f) der Beschluss des Haushaltsplans. (vgl. § 7 Abs. 3, § 10 Abs. 2 und 5, § 16
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2021/20210323-beitragssatzung-2021.pdf
gestellt werden. (3) Exmatrikulation, Aufhebung Immatrikulation: Studierenden, die sich bis Ende des ersten Semestermonates exmatrikulieren, exmatrikuliert werden oder deren Immatri- kulation aufgehoben ist
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2023/20230406-satzung-aenderg-02-beitragss-2021.pdf
gestellt werden. (3) Exmatrikulation, Aufhebung Immatrikulation: Studierenden, die sich bis Ende des ersten Semestermonates exmatrikulieren, exmatrikuliert werden oder deren Immatrikulation aufgehoben ist
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2023/20230321-satzung-centreirishstudies-2023.pdf
Direktor für die Dauer von drei Jahren. Eine Wiederwahl ist möglich. (5) Gründungsdirektorin in den ersten zwölf Monaten nach der Einrichtung des Centre for Irish Studies ist die Inhaberin der Juniorprofessur [...] essur für Englische und Irische Literaturwissenschaft. Diese ernennt den Vorstand für die ersten zwölf Monate. Im Anschluss werden Vorstand und Direktorin beziehungsweise Direktor nach den Regelungen der
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2023/20230622-satzung-crest-2023.pdf
Mitgliederver- sammlung aus dem Kreis der ordentlichen Mitglieder für zwei Jahre gewählt. Ein Teil des ersten zu wählenden Direktoriums, zwei hauptamtliche Professorinnen oder zwei hauptamtli- che Professoren
fileadmin/content/zentren/ices/dokumente/ices-jahresbericht-2020-fin.pdf
Mbembe’s Buch „Kritik der Schwarzen Vernunft. Das Interesse an dem Lesekreis ist sehr groß. Bei der ersten Sitzung waren 16 EUF Mitarbeiter aus sechs Fachbereichen vertreten. https://www.uni-flensburg.de
fileadmin/content/portal/forschung/dokumente/nachwuchs/orientierungsrahmen-07.12.2015-final.pdf
und Wissenschaftler vor und nach der Promotion best- möglich in die Universität zu integrieren. Zur ersten Orientierung stellt die EUF ein Begrüßungspaket mit grundlegenden Informationen zur Verfügung. G
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2018/tenure-track-professur-satzung.pdf
hinsichtlich der Weiterbeschäfti- gung der Juniorprofessorin bzw. des Junior- professors nach den ersten vier Beschäfti- gungsjahren. Im Falle einer positiven Evaluati- on dient sie zudem der Identifikation
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2018/satzung-evaluation-juniorprofessur.pdf
§ 1 Regelungsgegenstand (1) Diese Satzung regelt den Ablauf der Evalu- ation jeweils zum Ende der ersten (§ 64 Absatz 5 Satz 3 HSG: Zwischenevaluation) und zum Ende der zweiten Phase (§ 62 Absatz 2 Satz
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2021/20210128-junprofevals-2021.pdf
(1) Diese Satzung regelt den Ablauf der Evalua- tion einer Juniorprofessur jeweils zum Ende der ersten Phase als Zwischenevaluation ge- mäß § 64 Absatz 5 Satz 3 HSG und zum Ende der zweiten Phase als