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TOP 29 Nachwahl eines Mitgliedes der Gruppe der wissenschaftlichen und künstlerischen Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern für den Senatsausschuss Europa und Internationales TOP 30 Verschiedenes gez. der Vorsitzende
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der „tap-Mitarbeiter“ ca. 68 Vollzeitarbeitsplätze durch die Universität Flensburg geschaffen werden. Unter dem so genannten „Mittelbau“ werden z.B. wissenschaftliche und künstlerische Mitarbeiter sowie [...] Die zweite Kategorie ist die Gruppe des nicht-wissenschaftlichen Personals, der so genannten „tap-Mitarbeiter“. Zu ihnen zählen u. a. die Beschäftigten aus Verwaltung, Sekretariat, technischer Dienst, B [...] äquivalente Schleswig- Holstein Vollzeit- äquivalente insgesamt Professoren 68 0% 45,60% 31 41 68 „tap-Mitarbeiter“ 91 44% 95,60% 68 69 71 „Mittelbau“ 116 42% 65,50% 60 77 92 Lehrbeauftragte 252 100% 72,60% 27
fileadmin/content/abteilungen/ernaehrung/bilder/konsumalpha/material-zum-download-ueberarbeitet/17-persoenliche-dokumente-ordnen.pdf
mindestens ein Partner auf Alpha-Level 3-4 befinden. Sollten nur Lernende auf Alpha-Level 2-3 mitarbeiten, müssten die Wörter der Register- und zentrale Wörter der Informationskarten gut vorentlastet werden [...] Autorenteam der EUF: • Bettina Lübs (Projektreferentin) • Joel Ziegenbalg (wissenschaftlicher Mitarbeiter) Design: Kieler Botschaft GmbH Illustrationen: THEEN Internet Services Fotos: Benjamin Nolte Bitte
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Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer), 2. die wissenschaftlichen und künstlerischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Lehr- kräfte für besondere Aufgaben sowie Lehrbe- auftragte, die sich länger als [...] andere Tätigkeit wahrnehmen (Mitgliedergruppe des wissenschaftlichen Dienstes), 3. die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Technik und Verwaltung (Mitgliedergruppe Technik und Verwaltung), 4. die Studierenden
fileadmin/content/abteilungen/ernaehrung/alphiteb/1721-2007-heft-1-alphiteb.pdf
uni-flensburg.de Prof. Dr. Ulrike Johannsen & Dr. Nele Schlapkohl Katrin Lütjen Svenja Langemack Unter Mitarbeit von: Anne Steenholdt In Kooperation mit: Bundeszentrum für Ernährung (BZfE) in der Bundesanstalt [...] 12: Aufbau eines Kapi- tels. ©Michael Ebersoll, BLE Häppchenweise Deutsch 67 und eigenständig mitarbeiten. Für alle meine Teilnehmenden war bisher et- was dabei, das sie persönlich angesprochen und he
fileadmin/content/abteilungen/ernaehrung/alphiteb/1721-2007-heft-3-spielebox.pdf
Johannsen Dr. Nele Schlapkohl (im Rahmen des IN FORM Pro- jektes ALPHItEB) Katrin Lütjen Unter Mitarbeit von: Svenja Langemack Jule Timm In Kooperation mit: Bundeszentrum für Ernährung (BZfE) in der B
fileadmin/content/abteilungen/ernaehrung/bilder/konsumalpha/material-for-download/18-contracts-easily-understood.pdf
ng) • Svenja Langemack (wissenschaftliche Mitarbeiterin) • Hanna Magercord (wissenschaftliche Mitarbeiterin) • Joel Ziegenbalg (wissenschaftlicher Mitarbeiter) Illustrations: THEEN Internet Services Images:
fileadmin/content/abteilungen/ernaehrung/bilder/konsumalpha/material-zum-download-ueberarbeitet/18-handreichung-vertraege-leicht-gemacht.pdf
ng) • Svenja Langemack (wissenschaftliche Mitarbeiterin) • Hanna Magercord (wissenschaftliche Mitarbeiterin) • Joel Ziegenbalg (wissenschaftlicher Mitarbeiter) Korrektorat: Kieler Botschaft GmbH Design:
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/18-sm-rda-gretzinger2008-gesamt.pdf
Kernressourcen zur Verfügung stellen, zufrieden gestellt werden. Hier ist typischerweise an Aktionäre, Mitarbeiter und Kunden zu denken. Das heißt der Resource-Dependence-Ansatz vertieft je die Perspektive der
fileadmin/content/abteilungen/ernaehrung/bilder/konsumalpha/material-for-download/19-collection-of-materials-regarding-contracts-easily-understood.pdf
Birgit Peuker (Projektleitung) • Svenja Langemack (wissenschaftliche Mitarbeiterin) • Joel Ziegenbalg (wissenschaftlicher Mitarbeiter) Design: Kieler Botschaft GmbH Illustrations: THEEN Internet Services