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spätestens nach einem halben Jahr abgeschlossen werden, wenn dem nicht besondere Umstände des jewei- ligen Einzelfalls entgegenstehen. (2) Die Akten des Hauptverfahrens werden 30 Jahre bei der Hochschulleitung
fileadmin/content/portal/forschung/dokumente/gwp/20230612-satzung-gutewisspraxis-2023_01.pdf
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2023/20230613-satzung-einschreibordnung-2023.pdf
Prüfungsordnung erforderliche Prüfung in einem Studiengang endgültig nicht bestanden hat, für den jewei- ligen Studiengang oder dessen Nachfolgestudiengang der jeweiligen Hochschulart; 4. wenn die Studienbewerberin
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2023/20230614-satzung-psto-med-dual-sopaed-2023.pdf
sowie einer Vertreterin oder einem Vertreter der Zulassungsstelle und wird auf Vorschlag der jewei- ligen Institution durch den Prüfungsausschuss Bildungswissenschaften für die Dauer von zwei Jahren bestellt
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(Wahlpflicht) In diesem Modul wird ein For- schungskolloquium angeboten; die Teilnahme daran ist freiwil- lig. - Master Thesis (60-80 Sei- ten, Bearbeitungszeit 6 Monate) 20 Die Qualifikationsziele der Module
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mindestens 30 % umfassen. Die Beiträge aller Ko-Autoren beziehungsweise Ko-Autorinnen an der jewei- ligen Publikation sind in einer Erklärung anzugeben, die der Dissertation beizufügen ist. 6. Alle Manuskripte
fileadmin/content/zentren/gender-and-diversity/dokumente/gendersensible-sprache/210501-mangold-gutachten-geschlechtergerechte-sprache-landesverfassung-brandenburg.pdf
Rechte Dritter nicht entgegenste- hen. 18. Art. 11 I 2 Personenbezogene Daten dürfen nur mit freiwil- liger und ausdrücklicher Zustimmung des Be- rechtigten erhoben, gespeichert, verarbeitet, weitergegeben
fileadmin/content/abteilungen/sozial-bildungsoekonomik/dokumente/veroeffentlichungen/22-alternativloesungen-fuer-die-krise-der-eurozone-discussionpaper.pdf
unter D-Mark-Bedin- gungen zu ziehen: die neue EU-Gesetzeslage entspricht einer hypothetischen dama- ligen Vorschrift, dass etwa bei einem anhaltend hohen Tariferfolg der IG Metall im gerne dafür genutzten
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/22-alternativloesungen-fuer-die-krise-der-eurozone-discussionpaper.pdf
fileadmin/content/abteilungen/ernaehrung/bilder/konsumalpha/material-zum-download-ueberarbeitet/34-handreichung-vidoedreh.pdf
können Rollenkarten helfen. Diese können den Lernenden einen Überblick über die Aufgaben der jewei- ligen Rollen geben. Vorgehensweise zur Durchführung: Rollen verteilen: DARSTELLER / DARSTELLERIN Sich auf