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/kulturellebildung/die-whiteboardinitiative-interaktive-tafeln-in-bildungsprozessen
Institutionen der EUF Abteilung Kunst und visuelle Medien , Institut für ästhetisch-kulturelle Wissenschaft und Praxis Verantwortlich Werner Fütterer OStR. office -TextEinschliesslichBindestricheBitteEntfernen-
/biat/forschung/forschungsprojekte/berufspaedagogik/modules
von Transparenz bei Kompetenzen und Qualifikationen identifiziert. Die Arbeitsgruppe "Transparenz", eine der vier Arbeitsgruppen, die als Konsequenz aus der Kopenhagen-Erklärung entstanden sind, erarbeitet [...] Lernverhalten und Lernmotivation und somit auf die Arbeits- und Ausbildungsfähigkeit der Jugendlichen. Angesichts der Tatsache, dass die Jugendarbeitslosigkeit ein dauerhaftes Problem in allen Mitgliedstaaten [...] benachteiligte Jugendliche Laufzeit 01.10.2005 - 30.09.2007 Institution der EUF Berufsbildungsinstitut Arbeit und Technik (biat) Beschreibung In der Benachteiligtenarbeit wird die Modularisierung der Lernprozesse
/biat/forschung/forschungsprojekte/fahrzeug-metalltechnik/re-use
Problem- bzw. Aufgabenstellungen, die sich an Arbeitsprozessen orientieren, durch einen fachlichen Kern gekennzeichnet und mit technischen, arbeitsplanerischen, ökonomischen, ökologischen und rechtlichen [...] Lernangebote für die Mitarbeiter als berufsbegleitende Instrumente enthalten. Zielgruppe Beschäftigte Arbeitnehmer in KMU, die infolge des beruflichen Wandels von Arbeitslosigkeit betroffen sind. Arbeitnehmer [...] hat einen in der Weiterbildung neuen arbeitsprozessbezogenen Lernansatz, welcher im weiteren Projektverlauf kontinuierlich im Hinblick auf die Arbeitsprozessorientierung optimiert wird. Dazu wurden qualitative
/iges/arbeit-und-gesundheit-ansatzpunkte-fuer-eine-betriebliche-gesundheitsfoerderung
Arbeit und Gesundheit: Ansatzpunkte für eine Betriebliche Gesundheitsförderung Vorlesen Der Betrieb ist ein zentrales Setting für Strategien der Prävention und Gesundheitsförderung, das großes Potential [...] die angewandte Gesundheitswissenschaften und Gesundheitspsychologie und hat deutliche Bezüge zur Arbeits- und Organisationspsychologie. Dieser Schwerpunkt konzentriert sich zum einen auf spezifische Be [...] Straße Auf dem Campus 1 PLZ / Stadt 24943 Flensburg Zeige Personen-Details Projektmitarbeitende Mitarbeiterinnen, Doktorandinnen und Masterstudierende an der Abteilung Partnerinnen und Partner einschlägige
/biat/forschung/forschungsprojekte/fahrzeug-metalltechnik/blend-it
Zielgruppen arbeiten in virtuellen Teams an virtuellen und realen Projekten. Forschungsschwerpunkte/Projektziele Im Projekt werden folgende Ziele verfolgt: Im Rahmen dieses Projektes sollen Mitarbeiter aus U [...] E-Learning, Blended Learning Laufzeit 01.01.2003 - 31.12.2003 Institution der EUF Berufsbildungsinstitut Arbeit und Technik (biat) Beschreibung In den letzten Jahren haben Forscher und Entwickler ihre Tätigkeiten [...] Unternehmen und Studierende in mehreren Teams zusammen arbeiten und gemeinsam lernen. Über eine Kombination aus Präsenzlehre, mediengestütztem Selbstlernen, Fernunterricht und Teletutoring erwerben sie
/biat/forschung/forschungsprojekte/fahrzeug-metalltechnik/ausbildungslotsen-2008
2008 Institution der EUF Berufsbildungsinstitut Arbeit und Technik (biat) Beschreibung Der gravierende Strukturwandel in Arbeit und Beruf stellt die Arbeits- und Berufsorientierung sowie das Übergangsmanagement [...] vorzeitigen Ausbildungsabbrüchen auf der anderen Seite wird deutlich, dass eine Verbesserung der Arbeits- und Berufsorientierung sowie des Übergangsmanagements von der Schule in den Beruf bzw. in Ausbildung [...] Fortbildung von Lehrerinnen und Lehrern, neue bzw. intensivere Kooperationen zwischen Schule und Wirtschaft/Arbeitswelt und eventuell zusätzliche personelle Ressourcen bzw. neue Akteure. Das Projekt zielte auf
/biat/forschung/forschungsprojekte/fahrzeug-metalltechnik/bibb-p-42010
vom Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) und 20 vom Berufsbildungsinstitut Arbeit und Technik (biat). Zielgruppe Facharbeiter im produktionsnahen Bereich der Metallbranche. Forschungsschwerpunkte Ziel [...] Dienstleistung, Metallbranche Laufzeit 01.11.2000 - 30.04.2001 Institution der EUF Berufsbildungsinstitut Arbeit und Technik (biat) Beschreibung Das Forschungsprojekt will die Bedeutung der Dienstleistungstätigkeiten [...] abzeichnen. Im Projekt werden folgende Ziele verfolgt: Ist-Analyse von Tätigkeitsanforderungen und Arbeitsanforderungen in der Fertigung, die die neuen Dienstleistungstätigkeiten bestimmen. Ist-Analyse der bereits
/biat/forschung/forschungsprojekte/fahrzeug-metalltechnik/telekom-selbstkom
Telekom AG Vorlesen Telekom-SelbstKom Untersuchung der beruflichen Kompetenzen von Facharbeiterinnen und Facharbeitern und Entwicklung einer Kompetenzmatrix zur selbstgesteuerten Kompetenzerfassung und [...] 01.10.2010 - 31.12.2021 Institution der EUF Berufsbildungsinstitut Arbeit und Technik (biat) Beschreibung Zielsetzung Arbeitsprozesse sind vor allem im Bereich der Informations- und Telekommunikations [...] Forschungsdesign In empirischen Untersuchungen werden berufliche Kompetenzen von Facharbeiterinnen und Facharbeitern erhoben und gemeinsam mit betrieblichen Experten evaluiert. Es werden zudem Vorschläge
/aundo/forschung/forschungsprojekte/evaluation-der-einfuehrung-der-4-tage-woche
Personals erhalten, die Bindung von Mitarbeiter:innen erhöht und die Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen erleichtert. Kurzübersicht Forschungsschwerpunkt Arbeitszeitverkürzung, Gesundheit, Arbeitgeberattraktivität [...] 4-Tage-Woche die Gesundheit des Personals erhalten, die Bindung von Mitarbeiter:innen erhöht und die Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen erleichtert werden kann. Um dies evaluieren zu können, werden Fragebögen [...] Erholung; Arbeitgeberattraktivität Laufzeit 01.09.2023 - 31.08.2024 Institution der EUF Abteilung Arbeits- und Organisationspsychologie Beschreibung Ziel des Projektes ist es, zu erforschen, wie durch die
/biat/forschung/forschungsprojekte/fahrzeug-metalltechnik/recy-occupation
Trends bei Arbeit, Beschäftigung und Qualifikation. Qualitative Untersuchung des Aufgabenwandels, der Aufgabenstrukturen und Herausarbeiten von Arbeitszusammenhängen und Arbeitsprozessen. Identifikation [...] ion und Strukturierung arbeitsprozessbezogener Kernaufgaben mit Hilfe von Sektorexperten. Entwickeln eines europäischen Kern-Berufsbildes nach einer arbeitsprozessbezogenen Struktur. Entwickeln eines [...] , Europa, Berufsbild Laufzeit 01.12.2000 - 30.11.2003 Institution der EUF Berufsbildungsinstitut Arbeit und Technik (biat) Beschreibung In der europäischen Recyclingbranche findet bisher keine etablierte