fileadmin/content/zentren/ices/bilder/veranstaltungen/phd-info-session-nov20-.pdf
Training in the field of teaching Overarching competences Information, consulting and coaching • Gender-sensitive coaching program, • Advice on doctoral studies with family responsibilities, with handicap
fileadmin/content/abteilungen/europa-voelkerrecht/dokumente/pk2-2023-gallon-mangold.pdf
stand lässt sich mit der notwendigen Gelassenheit sagen: Sie hat den Stresstest der Pandemie überwie- gend bestanden. Trägt der Sozialstaat? In Krisenzeiten steigt der Wert des Sozialstaates. Doch unfinanzierbare
fileadmin/content/seminare/soziologie/bilder/etc/plakat-ik-gender-interdisziplinaer-004-.pdf
(Microsoft PowerPoint - Plakat_IK_gender interdisziplinär) 24.9.19 Ann-Kathrin Stoltenhoff: Zur (Un-)Sichtbarkeit geschlechtlicher Diversität auf Hochschulhomepages 1.10.19 Jan Hutta (Vortrag) & Sybille [...] 19 Andrea Geier & Iulia Patrut: Autor*innenschaft, Gesellschaftsentwürfe und Macht. Literatur und Gender 19.11.19 Olaf Stuve & Thomas Viola Rieske: Männlichkeiten und Bildung 26.11.19 Florian Christobal [...] Kathrin Peters & Hedwig Wagner: Family Affairs: Wie zusammen leben? dienstags 18-20 Uhr in HEL 165 gender interdisziplinär Interdisziplinäres Kolloquium HeSe 19/20 Ansprechpartner_innen: Dr. Pascal Delhom
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2010/po-ba-2010-02-26.pdf
0) bewertet. (6) Am Ende der Bachelor-Arbeit hat jede Kandidatin und jeder Kandidat gesondert fol- gende Versicherung schriftlich abzugeben: „Hiermit versichere ich, dass ich die vorliegende Arbeit selbstständig [...] sind, steht der Krankheit des Prüflings die Krankheit eines von ihm überwiegend allein zu versor- genden Kindes gleich. (3) Bei lang andauernder und wiederholter Krankheit kann der Prüfungsausschuss die [...] , bestehen kann. (3) Für den Teilstudiengang Textil und Mode sind gemäß § 8 Prüfungsordnung fol- gende Prüfungsleistungen zugelassen: 1.) Mündliche Prüfung (in der Regel 15 Min) gemäß § 9 Abs. 3 Prüfu
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2015/po-master-weiterbildung-kita.pdf
0 1,3 1,0 – 1,5 Sehr gut Very good 1,7 2,0 2,3 1,6 – 2,5 Gut Good 2,7 3,0 3,3 2,6 – 3,5 Befriedi- gend Satisfactory 3,7 4,0 3,6 – 4,0 Ausrei- chend Sufficient 5,0 schlech- ter als 4,0 Nicht aus- reichend
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/satzungen/amtliche-satzungen/2015/po-med-vocational-education.pdf
Wurde die nicht bestandene Prüfung spätestens sechs Wochen vor Beginn der Vorlesungszeit des fol- genden Semesters abgelegt und ist das Bestehen der Wiederholungsprüfung Bedingung für die Zulas- sung zu [...] fende Kandidat das Anrecht auf eine Wiederholungsprüfung im selben und im unmittelbar darauf fol- genden Semester. Außerdem kann die Kandidatin bzw. der Kandidat durch Beschluss des Prüfungsaus- schusses
fileadmin/content/zentren/nec/dokumente/projekte/ponn/ponn-schlussbericht-final.pdf
ismus • Nationalstolz • Autoritarismus • Gender-Aspekte ESS • Nativismus • Migration • (auch SOEP) • Flucht & Asyl • EU-Skeptizismus • Autoritarismus • Gender-Aspekte Abbildung 8: Modell der Operation [...] erweist sich die Gender-Dimension in ihrer Erklärungskraft als gleichwertig mit dem Nativismus-Faktor; anders als im GESIS Panel, wenngleich eine Ursache darin liegt, dass die hier genutzten Gender-Variablen [...] untersucht worden und hier zeigen sich bislang keine eindeutigen Effekte. 4) Welche Rolle spielt Gender bei der Leugnung des Klimawandels sowie der Ablehnung von Klima- und Umweltschutz(politiken)? Auffällig
fileadmin/content/institute/daenisch/dokumente/downloads/portfolio-i-fachpraktikum-i-faget-dansk-status-februar-2023-.pdf
er mange mulige emner for et praktikforløb i dansk (og efterfølgende for din portfolio), og føl- gende liste er ikke udtømmende: Mundtlighed i danskundervisningen, chunks, task-baseret undervis- ning,
fileadmin/content/zentren/ices/bilder/veranstaltungen/ankuendigungen/post-doc-info-event-24-05-22ms.pdf
academics & research Training in teaching Overarching competencies Information, consulting and coaching • Gender-sensitive coaching program, • Advice on doctoral studies with family responsibilities, with handicap
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#4genderstudies 20. Dezember 2021 Organisation: Gender-Netzwerk der Europa-Universität Flensburg 15:30-17:30 Uhr 18:00-19:00 Uhr Jetzt Online: Vorstellung Gender & Diversity-Portal (hybrid: in WebEx & auf dem [...] dem Campus Flensburg in Gebäude HEL) Das Gender-Netzwerk der EUF hat jetzt gemeinsam mit dem Ar- beitsbereich Chancengleichheit der EUF eine eigene Internetprä- senz. Wir stellen das Portal vor und stoßen